شروط تحديد الأجر.. تعويض مالي مقابل منفعة مشروعة وأن يكون مالا مباحا منتفعا به شرعا ومعلوما ومملوكا للمستأجر

الأجر هو تعويض مالي مقابل منفعة مشروعة, ويشترط في الأجر ما لا يشترط في الثمن أي أن يكون مالا مباحا منتفعا به شرعا، معلوما ومملوكا للمستأجر.

والمعلومات الواجب مراعاتها عند تحديد الأجر هي:

1- ظروف العمل وطبيعة ومستوى مسؤوليته.
2- مؤهلات العامل ومدى خبرته ومستوى كفاءته.

3- مستوى تكاليف المعيشة.
4- الشروط التي تتطلبها الوظيفة.

5- كمية الأموال لدفع الأجرة.
6- أوقات الراحة والعمل و العلاوات.